Jeudi 7 juin 2007 4 07 /06 /2007 18:03
Gabonaise à la recherche d'un emploi en France, Eugénie galère. Témoignage d'une discrimination qui, non contente de fermer les portes du travail, touche les personnes dans leur dignité.

"Ca fait deux ans que suis arrivée en France, et ça fait deux ans que je cherche du travail." C'est pour se rapprocher de ses enfants qu'Eugénie a quitté le Gabon. Un départ alors confiant, car elle ne partait pas sans bagages : une longue expérience dans le commerce, et même la création d'un bar-restaurant, où elle avait embauché cinq salariés. Sans compter un solide passé de "travail à domicile" : "J'ai élevé huit enfants. Alors..."

Et de fait, c'est rarement sur ses compétences qu'Eugénie est refusée lors de ses démarches de recherche d'emploi : "Souvent, on me dit 'C'est bon, vous correspondez à ce qu'on cherche'. Et dans la foulée quelqu'un d'autre postule, et je ne suis pas prise."

L'exemple qui a été le plus dur pour elle, c'est lorsqu'elle a répondu à une annonce "urgente" pour travailler en bar-restaurant. Un secteur qu'elle connaît sur le bout des ongles. "La patronne avait besoin de quelqu'un tout de suite et je connaissais le boulot. Elle m'a donc dit que c'était OK, et me tendait même les clés de la boutique lorsque quelqu'un a sonné, également pour postuler. Et je n'ai pas été prise." Précisons que cette autre candidate était blanche. "Ca m'a mise par terre. J'ai ressentie une vraie blessure."

Depuis, Eugénie se remémore les sourires gênés, l'expression mal à l'aise de ceux qui lui ouvrent leur porte lorsqu'elle postule pour un emploi de travailleuse à domicile. "Avec le temps, j'ai appris à reconnaître ces attitudes. Parfois, je ne suis pas prise tout simplement parce que je ne corresponds pas au poste. Dans ces cas-là, l'attitude de l'employeur est différente, sans que je ressente cette gêne."

Ces difficultés, d'autres femmes africaines lui en ont aussi parlé. "Il paraît que ce qui aide, c'est de se marier avec un Français. Et d'avoir un enfant. Mais je ne vais quand même pas refaire ma vie pour ça !"

Aujourd'hui, Eugénie avoue ressentir un certain désespoir, et l'incompréhension d'être ainsi déconsidérée : "Pendant longtemps, le Gabon est restée une colonie française. On y parle français. Là-bas, si un Blanc entre en même temps que moi dans un magasin ou une administration, on le sert en premier ! Alors pourquoi, ici, sommes-nous si mal reçus ?"
Par Le Club Aita - Publié dans : Vécu
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Mardi 5 juin 2007 2 05 /06 /2007 14:10

La demande de l'AITA de créer un chantier d'insertion a été refusée. En réponse à ce refus, et pour dénoncer l'incohérence constatée entre les annonces et les actes, nous adressons une lettre ouverte aux ministres du Travail et de l'Emploi.

" Messieurs les Ministres,

C'est avec intérêt que nous avions, au sein de l'Association intérmédiaire de travail adapté, pris connaissance de la circulaire du 28 novembre 2005, "relative aux ateliers et chantiers d'insertion".

Cette circulaire, adressée à tous les services de l'Etat concernés (préfets de région et de département, DDTEFP, DDASS, ANPE, AFPA, CNASEA) fixait les modalités de création des ateliers et chantiers d'insertion, promus par la loi de programmation pour la cohésion sociale, et promettait  "le renforcement considérable des moyens qui leur sont alloués".

Cependant, la lecture de la circulaire fit naître chez nous une certaine inquiétude, liée à l'interdiction que les recettes réalisées par le chantier d'insertion n'excède 30 % des charges.  Ainsi, ce dispositif était maintenu dans l'obligation d'être non rentable, et donc dépendant des subventions publiques.

C'est donc avec surprise que nous avons reçu le courrier de la DDTEFP qui, le 11 mai 2007, nous indiquait que "compte-tenu du contexte financier en diminution en 2007 par rapport à 2006 et des premiers éléments de diagnostic socio-économiques des territoires, [notre] demande de création [avait] été ajournée". Pour "répondre aux nouvelles exigences budgétaires", ce même courrier indiquait en outre qu'aucune nouvelle demande ne pouvait être prise en compte en 2007, et ce depuis la réunion du Comité départemental d'insertion par l'économique du 19 janvier 2007.

En clair, après une loi de programmation pour la cohésion sociale, la rédaction d'une circulaire de vingt pages expliquant dans le moindre détail ce qu'est un chantier d'insertion, après la mobilisation du ban et de l'arrière-ban du service public de l'emploi en France et la promesse de voir déployés des moyens considérables, une réunion, le 19 janvier 2007, décidait que plus aucune demande ne pouvait être enregistrée pour toute l'année, sur l'ensemble du département.

La montagne a accouché d'une souris, et pour nous d'un courrier laconique expliquant que les "nouvelles exigence budgétaires", contrairement aux promesses, impliquaient de "rééquilibrer l'offre d'insertion par l'activité économique sur chaque arrondissement", autrement dit de gérer la pénurie.

En vous remerciant de votre attention et dans l'attente d'une réponse de votre part, veuillez agréer, messieurs les Ministres, l'expression de nos sentiments distingués."

Par Le Club Aita - Publié dans : Carnet de bord
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Mardi 29 mai 2007 2 29 /05 /2007 15:10

Plus qu'un progrès, la possible instauration du RSA serait une amélioration apportée à un système insatisfaisant : le système du "droit conditionnel".

Montant des ressources, composition du foyer, situation précédente, durée de cotisations... Les différentes allocations créées pour soutenir les foyers en difficulté suivent, dans leur logique d'attribution, le principe du "droit conditionnel", c'est-à-dire de la sélection.

Or, quand on entre dans le droit conditionnel, le risque d'arbitraire devient considérable : pourquoi certaines situations justifient-elles les largesses de l'Etat là où d'autres, pourtant presque semblables, n'y donnent pas droit ? Il est parfois impossible de répondre à cette question de manière claire et raisonnable, et les incohérences sont nombreuses.

Ainsi, il est parfois plus sage de ne pas "trop" travailler. Voilà bien une réponse incohérente apportée à un système déraisonnable. Pourtant, lorsque 10 euros de "trop" perçus sur un mois entraînent la perte d'un mois entier d'Assedic, ou lorsque en travaillant "trop" un mois donné on perd tout le bénéfice de l'allocation-logement pour au moins trois mois, on comprend que la tentation soit grande de ne pas "trop" travailler... ou alors de travailler au noir.

Le RSA est justement censé corriger cela, en évitant ces "effets de seuil" qui font que les gains liés au travail soient annulés par la perte d'allocations, sans effet bénéfique pour le pouvoir d'achat. Mais même cela reste insuffisant, car cela ne remet pas en cause la logique du droit conditionnel, c'est-à-dire le versement, sous conditions, d'allocations pour les familles en difficulté.

En fait, c'est le principe même du versement d'allocations compensatrices au non-travail qui est en cause. Le simple fait que des allocations viennent remplacer ou compléter le gain issu du travail créé un conflit d'intérêt qui dévalorise le travail : même si le mode de calcul est différent avec le RSA, la dégressivité des allocations en fonction du montant du salaire fait qu'une heure travaillée ne représentera jamais l'équivalent d'une heure de travail en termes de pouvoir d'achat.

Le lien de dépendance "travail-allocations" est à bannir. Ces deux notions ne peuvent cohabiter de manière satisfaisante. Or comme le but n'est évidemment pas de supprimer le travail, il ne reste plus qu'une possibilité : supprimer les allocations, en instaurant le travail pour tous.

Dans le cadre d'un vrai contrat social, les allocations ne peuvent exister qu'en remplacement des revenus du travail, en cas de perte d'emploi, de manière transitoire. C'était d'ailleurs l'objet premier des allocations type Assedic, créées pour assurer la transition entre deux postes. Mais avec le développement du chômage de masse et de longue durée, les allocations sont devenues ce qu'elles n'auraient pas dû être : un moyen de subsistance sur le long terme. Sans cependant offrir la reconnaissance et les perspectives qu'apportent un emploi.

Par Le Club Aita - Publié dans : Analyses
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Mardi 22 mai 2007 2 22 /05 /2007 09:48

La nomination de Martin Hirsch "haut commissaire aux solidarités actives contre la pauvreté" ouvre la voie à la suppression du RMI, qui serait remplacé par le revenu de solidarité active. Pour quel bénéfice ?

Du stade expérimental, le revenu de solidarité active (RSA), déjà évoqué sur ce blog, pourrait bien, dans un avenir proche, devenir le nouveau dispositif de référence dans l'attribution des minima sociaux. Raison de ce coup d'accélérateur : la nomination de Martin Hirsch, théoricien du RSA, à la nouvelle fonction de "haut commissaire aux solidarités actives contre la pauvreté".

Cité dans Libération, Martin Hirsch, qui était auparavant président d'Emmaüs France, juge que "le RMI est totalement dépassé", car "il enferme les personnes dans des situations d'exclusion du monde du travail et les maintient dans la pauvreté". C'est l'effet "trappe à inactivité" du RMI : lorsque la reprise d'une activité, notamment à temps partiel, entraîne à la fois la suppression des prestations sociales et l'apparition de nouvelles dépenses (frais de transport, garde des enfants...), le bénéfice pour le ménage est faible, voire nul...

L'idée du revenu de solidarité active, c'est de supprimer ces effets de seuil par l'application d'une dégressivité très progressive des minima sociaux en cas de reprise d'activité, afin que chaque heure travaillée se traduise par une augmentation réelle du pouvoir d'achat.

En adaptant le versement des minima sociaux au plus près des besoins des familles, l'idée du RSA va incontestablement dans le bon sens. Va-t-il assez loin cependant ? C'est déjà moins sûr. Car ne pas décourager les bénéficiaires des minima sociaux à reprendre un emploi est une chose ; leur trouver un emploi en est une autre...

S'il peut supprimer un frein à la recherche d'emploi, le RSA reste cependant engoncé dans la logique de "passerelle", qui renvoie au secteur privé la responsabilité de créer de l'emploi en se contentant de dégripper les rouages. Une approche selon nous insuffisante et inadaptée aux difficultés réelles.

Par Le Club Aita - Publié dans : Analyses
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8 idées reçues sur le chômage

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